ძირითადი ფუნქცია-მოვალეობები:

• შესყიდვების დეპარტამენტის მიერ გაფორმებული ხელშეკრულებების ელექტრონული მონაცემთა ბაზის წარმოება, ხელშეკრულებების ფარგლებში შესრულებების აღრიცხვა და გეგმა კონტროლის განხორციელება.

• სტრუქტურული ერთეულების მიერ გეგმის ცვლილებისათვის წარმოდგენილი განაცხადების დამუშავება, კლასიფიკატორის კოდების მინიჭება, გეგმის ცვლილების პროექტის მომზადება, მონაცემების ასახვა EPLAN მოდულში.

• საქმისწარმოების ელექტრონული სისტემის მეშვეობით (eDocument) მიღებული შესრულების დამადასტურებელი დოკუმენტების სტატისტიკური დამუშავება და ანგარიშსწორებისთვის ფინანსური დეპარტამენტისთვის გადაგზავნა.

• შესრულების დამადასტურებელი დოკუმენტების ერთიან ელექტრონულ სისტემაში ატვირთვა და შესაბამისი სტატუსების მინიჭება.

• გაფორმებული ხელშეკრულებების, შეთანხმების აქტების შესაბამის სტრუქტურულ ერთეულებში გადაგზავნა საქმისწარმოების ელექტრონული სისტემის (eDocument) მეშვეობით.

• შესყიდვების ერთიან ელექტრონულ სისტემაში არსებული სტატუსმიუნიჭებელი (ვადაგადაცილებული) ხელშეკრულებების ინფორმაციის დამუშავება, საჭირო დოკუმენტების მოთხოვნა სტრუქტურული ერთეულებიდან, სისტემაში ასახვა და შესაბამისი სტატუსის მინიჭება.

• კონტროლის განმახორციელები პირების ინფორმაციის საფუძველზე, ვადაგადაცილებისა და პირგასამტეხლოს დარიცხვის თაობაზე წერილის სახით მიმწოდებლების ინფორმირება;

• კომპეტენციის ფარგლებში, კომპანიის საწარმოო რესურსების დაგეგმარების (ERP) პროგრამაში ოპერირება.

• კომპეტენციის ფარგლებში, კომპანიის სტრუქტურული ქვედანაყოფების, სხვადასხვა სახელმწიფო უწყების, იურიდიული და ფიზიკური პირების წერილების/განცხადებების განხილვა და მათზე შესაბამისი რეაგირება.

• სამუშაო პროცესთან დაკავშირებული ინფორმაციის კონფიდენციალურობის დაცვა კომპანიის მიერ დადგენილი წესით და ფორმით;

• განყოფილების კომპეტენციის ფარგლებში, გენერალური დირექტორის, კურატორი დირექტორის, დეპარტამენტის უფროსის/კურატორის, განყოფილების უფროსის მიერ გაცემული  სხვა დავალებების შესრულება.

საკვალიფიკაციო მოთხოვნები:

• უმაღლესი განათლება (სასურველია ეკონომიკის, ბიზნესის ადმინისტრირების ან სამართლის მიმართულებით);

• სახელმწიფო შესყიდვების მიმართულებით მუშაობის 2 წლიანი გამოცდილება;

• სახელმწიფო შესყიდვების კანონმდებლობის ცოდნა;

• მაღალი ორგანიზებულობა, პასუხისმგებლობა და დეტალებზე ორიენტირებულობა;

• კომპიუტერული პროგრამების (MS Office) ცოდნა;

• ეფექტური კომუნიკაციისა და გუნდური მუშაობის უნარი.

   ძირითადი ფუნქცია-მოვალეობები:

• ელექტრონული და გამარტივებული შესყიდვების განხორციელება მოქმედი საახელმწიფო შესყიდვების კანონმდებლობისა და კომპანიის შიდა წესების შესაბამისად;

• სახელმწიფო შესყიდვებთან დაკავშირებული დოკუმენტაციის მომზადება, ატვირთვა და ადმინისტრირება სახელმწიფო შესყიდვების ერთიან ელექტრონულ სისტემაში;

• შესყიდვის ობიექტის სავარაუდო ღირებულებისა და მიწოდების ვადების განსაზღვრა, ბაზრის კვლევის ჩატარება და შესაბამისი შედეგების წარდგენა;

• ელექტრონული, კონსოლიდირებული და გამარტივებული შესყიდვის ხელშეკრულებისა და მათში ცვლილებების პროექტების მომზადება; გაფორმებული დოკუმენტების სახელმწიფო შესყიდვების ერთიან ელექტრონულ სისტემაში ასახვა.

• საჭიროების შემთხვევაში, შესაბამის სტრუქტურულ ერთეულებთან თანამშრომლობა ტექნიკური სპეციფიკაციების, ინფორმაციისა და დასკვნების მოსაპოვებლად;

• შესყიდვების პროცესის დროული, გამჭვირვალე და ეფექტიანი უზრუნველყოფა;

• კომპეტენციის ფარგლებში, კომპანიის სტრუქტურული ქვედანაყოფების, სხვადასხვა სახელმწიფო უწყების, იურიდიული და ფიზიკური პირების წერილების/განცხადებების განხილვა და მათზე შესაბამისი რეაგირება;

• სამსახურის კომპეტენციის ფარგლებში,  სხვა დავალებების შესრულება.

• საკვალიფიკაციო მოთხოვნები:

• უმაღლესი განათლება (სასურველია ეკონომიკის, ბიზნესის ადმინისტრირების ან სამართლის მიმართულებით);

• სახელმწიფო შესყიდვების მიმართულებით მუშაობის 2 წლიანი გამოცდილება;

• სახელმწიფო შესყიდვების კანონმდებლობის ცოდნა;

• მაღალი ორგანიზებულობა, პასუხისმგებლობა და დეტალებზე ორიენტირებულობა;

• კომპიუტერული პროგრამების (MS Office) ცოდნა;

• ეფექტური კომუნიკაციისა და გუნდური მუშაობის უნარი.

ძირითადი ფუნქცია-მოვალეობები:

• სამშენებლო პროცესების ადგილზე ზედამხედველობა და შესრულებული სამუშაოების ხარისხის კონტროლი;

• სამშენებლო სამუშაოების შესაბამისობის უზრუნველყოფა პროექტთან, ტექნიკურ პირობებთან და მოქმედ სტანდარტებთან;

• კონტრაქტორების საქმიანობის მონიტორინგი და შესრულებული სამუშაოების შეფასება;

• სამუშაოების მიმდინარეობის გეგმის მიხედვით კონტროლი და ვადების დაცვაზე ზედამხედველობა;

• სამშენებლო პროცესთან დაკავშირებული ტექნიკური დოკუმენტაციის წარმოება და ანგარიშგება;

• დეფექტების გამოვლენა და მათი დროული აღმოფხვრის უზრუნველყოფა;

• უსაფრთხოების ნორმებისა და შრომის უსაფრთხოების მოთხოვნების დაცვის კონტროლი;

• საჭიროების შემთხვევაში, სამუშაო შეხვედრებში მონაწილეობა და შესაბამის სტრუქტურულ ერთეულებთან კოორდინაცია.

საკვალიფიკაციო მოთხოვნები:

• უმაღლესი განათლება სამშენებლო ან საინჟინრო მიმართულებით;

• სამშენებლო ზედამხედველობის მიმართულებით სამუშაო გამოცდილება;

• სამშენებლო ნორმებისა და სტანდარტების ცოდნა;

• პროექტებისა და ნახაზების წაკითხვის უნარი;

• ტექნიკური დოკუმენტაციის მომზადებისა და ანალიზის უნარი;

• კომპიუტერული პროგრამების (MS Office და სხვა საჭირო პროგრამები) ცოდნა;

• პასუხისმგებლობის მაღალი გრძნობა, დეტალებზე ორიენტირებულობა და გუნდური მუშაობის უნარი.

• მართვის მოწმობა. (კატეგორია B)

ძირითადი ფუნქცია-მოვალეობები:

• კომპანიის  ბუღალტრული ოპერაციების აღრიცხვა და კონტროლი;

• თანამშრომლების ხელფასების დარიცხვა და გადარიცხვის დოკუმენტების მომზადება სააღრიცხვო პროგრამაში;

• შესრულებული სამუშაოს მიხედვით, მასალების და საწვავის ჩამოწერა;

• საწყობებისა და მატერიალური პასუხისმგებელი პირების ანგარიშებზე არსებული მატერიალური ფასეულობების მოძრაობა და ნაშთების კონტროლი;

• სამსახურის კომპეტენციის ფარგლებში, გენერალური დირექტორის, კურატორი დირექტორის, დეპარტამენტის უფროსის, მთავარი ბუღალტრის მიერ გაცემული სხვა დავალებების შესრულება.

საკვალიფიკაციო მოთხოვნები:

• უმაღლესი  განათლება ეკონომიკის ან ფინანსების მიმართულებით;

• ბუღალტერიის სფეროში მინიმუმ 1 წლიანი გამოცდილება;

• ბუღალტრული/ფინანსური აღრიცხვის საერთაშორისო სტანდარტების ცოდნა (სასურველია ACCA სერტიფიკატი);

• საქართველოს საგადასახადო კოდექსის და სხვა შესაბამისი ნორმატიული აქტების ცოდნა;

• ბუღალტრული პროგრამა ორისი ცოდნა - სავალდებულოა;

• შემოსავლების სამსახურის პორტალზე RS.GE მუშაობის გამოცდილება;

• კომპიუტერული საოფისე პროგრამების ცოდნა (MS Word, MS Excel; Outlook).

ძირითადი ფუნქცია-მოვალეობები:

• სატუმბი სადგურების ტექნიკური მდგომარეობის მონიტორინგი და გამართული მუშაობის უზრუნველყოფა;

• სატუმბი აგრეგატების, ელექტრო-მექანიკური მოწყობილობებისა და დამხმარე სისტემების ექსპლუატაციის კონტროლი;

• გეგმური და ავარიული სარემონტო სამუშაოების საჭიროების გამოვლენა და შესაბამისი ღონისძიებების დაგეგმვა;

• სატუმბი სადგურების მუშაობასთან დაკავშირებული ტექნიკური დოკუმენტაციის მომზადება და წარმოება;

• მონაცემების ანალიზი, ტექნიკური პრობლემების იდენტიფიცირება და მათი აღმოფხვრის გზების განსაზღვრა;

• სერვისცენტრებთან და შესაბამის სტრუქტურულ ერთეულებთან კოორდინაცია;

• უსაფრთხოების წესებისა და ტექნიკური ნორმების დაცვის კონტროლი;

• უშუალო ხელმძღვანელის სხვა დავალებების შესრულება კომპეტენციის ფარგლებში.

საკვალიფიკაციო მოთხოვნები:

• უმაღლესი განათლება ინჟინერიის მიმართულებით;

• სასურველია სამუშაო გამოცდილება სატუმბი სადგურების, ჰიდროტექნიკური ნაგებობების ან ელექტრო-მექანიკური მოწყობილობების ექსპლუატაციის მიმართულებით;

• ტექნიკური დოკუმენტაციის მომზადებისა და ანალიზის უნარი;

• კომპიუტერული პროგრამების ცოდნა;

• პასუხისმგებლობის მაღალი გრძნობა, ორგანიზებულობა და გუნდური მუშაობის უნარი.

ძირითადი ფუნქცია-მოვალეობები:

• სატუმბი სადგურების ტექნიკური მდგომარეობის მონიტორინგი და გამართული მუშაობის უზრუნველყოფა;

• სატუმბი აგრეგატების, ელექტრო-მექანიკური მოწყობილობებისა და დამხმარე სისტემების ექსპლუატაციის კონტროლი;

• გეგმური და ავარიული სარემონტო სამუშაოების საჭიროების გამოვლენა და შესაბამისი ღონისძიებების დაგეგმვა;

• სატუმბი სადგურების მუშაობასთან დაკავშირებული ტექნიკური დოკუმენტაციის მომზადება და წარმოება;

• მონაცემების ანალიზი, ტექნიკური პრობლემების იდენტიფიცირება და მათი აღმოფხვრის გზების განსაზღვრა;

• სერვისცენტრებთან და შესაბამის სტრუქტურულ ერთეულებთან კოორდინაცია;

• უსაფრთხოების წესებისა და ტექნიკური ნორმების დაცვის კონტროლი;

• უშუალო ხელმძღვანელის სხვა დავალებების შესრულება კომპეტენციის ფარგლებში.

საკვალიფიკაციო მოთხოვნები:

• უმაღლესი განათლება ინჟინერიის მიმართულებით;

• სასურველია სამუშაო გამოცდილება სატუმბი სადგურების, ჰიდროტექნიკური ნაგებობების ან ელექტრო-მექანიკური მოწყობილობების ექსპლუატაციის მიმართულებით;

• ტექნიკური დოკუმენტაციის მომზადებისა და ანალიზის უნარი;

• კომპიუტერული პროგრამების ცოდნა;

• პასუხისმგებლობის მაღალი გრძნობა, ორგანიზებულობა და გუნდური მუშაობის უნარი.

ძირითადი ფუნქცია-მოვალეობები:

• პროექტების , დაგეგმვა, განხორციელება და დასრულების ეტაპების ვადების მონიტორინგი;

• პროექტის დეტალური გეგმის შემუშავება (ვადები, რესურსები, ბიუჯეტი) და შესრულების მუდმივი კონტროლი;

• პროექტის მიმდინარეობის მონიტორინგი, პროგრესის შეფასება და შესაძლო რისკების იდენტიფიცირება, შესაბამისი პრევენციული და რეაგირების ღონისძიებების დაგეგმვა;

• შიდა სტრუქტურულ ერთეულებთან, რეგიონალურ სამსახურებთან და გარე კონტრაქტორებთან კოორდინაცია;

• პროექტთან დაკავშირებული ტექნიკური და ადმინისტრაციული დოკუმენტაციის წარმოება;

• პერიოდული ანგარიშგების მომზადება და ხელმძღვანელობისთვის წარდგენა;

• პროექტის მიმდინარეობის გაუმჯობესების მიზნით ინიციატივების წარმოდგენა და პროცესების ოპტიმიზაცია.

საკვალიფიკაციო მოთხოვნები:

• უმაღლესი განათლება (სასურველია მენეჯმენტის, ბიზნესის ადმინისტრირების, საინჟინრო ან მომიჯნავე სფეროში);

• პროექტების მართვის მიმართულებით სამუშაო გამოცდილება;

• სასურველია პროექტის მართვის თანამედროვე მეთოდოლოგიების ცოდნა;

• MS Office-ის პროგრამების კარგი ცოდნა (განსაკუთრებით Excel);

• სასურველია პროექტების მართვის პროგრამებთან მუშაობის გამოცდილება;

• ანალიტიკური აზროვნება, პრობლემების გადაწყვეტის უნარი და ორგანიზებულობა;

• კომუნიკაციის მაღალი უნარი და გუნდური მუშაობის გამოცდილება;

• დროის ეფექტიანი მართვისა და პრიორიტეტების სწორად განსაზღვრის უნარი.

ძირითადი ფუნქცია-მოვალეობები:

• კომპანიის სოციალური მედიის პლატფორმების სტრატეგიული მართვა და განვითარების დაგეგმვა;

• კონტენტ-სტრატეგიის შემუშავება კომპანიის საქმიანობის, პრიორიტეტებისა და საკომუნიკაციო მიზნების შესაბამისად;

• ტექსტური, ვიზუალური და ვიდეო კონტენტის შექმნა და განთავსება, მათ შორის AI ტექნოლოგიების ეფექტიანი გამოყენებით;

• AI ინსტრუმენტების გამოყენება კონტენტის გენერაციის, რედაქტირების, პერსონალიზაციისა და პროცესების ავტომატიზაციის მიზნით;

• სოციალური მედიის კამპანიების დაგეგმვა, გაშვება და ოპტიმიზაცია (ორგანული და ფასიანი);

• მომხმარებელთა შეტყობინებების, კომენტარებისა და უკუკავშირის მართვა კომპანიის სტანდარტების დაცვით;

• შიდა სტრუქტურულ ერთეულებთან კოორდინაცია ინფორმაციის დროულად და სწორად გავრცელების მიზნით;

• სოციალური მედიის ტენდენციებისა და AI მიმართულებით ახალი ინსტრუმენტების მუდმივი მონიტორინგი და დანერგვა;

• კომპანიის ერთიანი ბრენდული სტილისა და საკომუნიკაციო ტონის დაცვა ყველა ციფრულ არხში;

• პერიოდული ანგარიშგების მომზადება შესრულებული აქტივობებისა და მიღწეული შედეგების შესახებ.

საკვალიფიკაციო მოთხოვნები:

• უმაღლესი განათლება (სასურველია მარკეტინგის, კომუნიკაციის ან მომიჯნავე სფეროში);

• სოციალური მედიის მართვის გამოცდილება;

• AI ინსტრუმენტების (მაგ. ChatGPT, Canva AI და სხვ.) გამოყენების პრაქტიკული გამოცდილება;

• კოპირაიტინგის უნარი და ქართული ენის სრულყოფილი ცოდნა;

• სასურველია გრაფიკული/ვიდეო დამუშავების საბაზისო ცოდნა;

• ციფრული მარკეტინგის ძირითადი პრინციპების ცოდნა;

• ანალიტიკური აზროვნება, კრეატიულობა და პასუხისმგებლობა.

• ძირითადი ფუნქცია-მოვალეობები:

• საინჟინრო პროექტების მომზადება (საირიგაციო, სადრენაჟე და ჰიდროტექნიკური მიმართულებით);

• ტექნიკური დავალებების და საკუთარი ძალებით განსახორციელებელი ტექნიკური დოკუმენტაციების მომზადება;

• არსებული ინფრასტრუქტურის ტექნიკური შეფასება და პროექტირების წინაპირობების განსაზღვრა;

• საპროექტო დოკუმენტაციის შესაბამისობის უზრუნველყოფა მოქმედ ნორმებთან, სტანდარტებთან და ტექნიკურ მოთხოვნებთან;

• საველე გასვლებში მონაწილეობა და მონაცემების შეგროვება/დამუშავება;

• სხვა სტრუქტურულ ერთეულებთან კოორდინაცია პროექტირების პროცესში;

• პროექტების კორექტირება მიღებული შენიშვნების საფუძველზე;

• პროექტის ეტაპობრივი ანგარიშგება და დოკუმენტაციის წარმოება.

  საკვალიფიკაციო მოთხოვნები:

• უმაღლესი განათლება საინჟინრო მიმართულებით (ჰიდროტექნიკა, სამოქალაქო ინჟინერია ან მომიჯნავე სფერო);

• საპროექტო სამუშაოების გამოცდილება;

• საპროექტო პროგრამების ცოდნა (AutoCAD ან სხვა);

• საოფისე პროგრამების ცოდნა

• ტექნიკური ნახაზების წაკითხვისა და დამუშავების უნარი;

• სასურველია GIS პროგრამებთან მუშაობის გამოცდილება;

• აუცილებელი უნარები:

• ანალიტიკური აზროვნება და დეტალებზე ორიენტირებულობა;

• დროის ეფექტური მართვის უნარი;

• პასუხისმგებლობის მაღალი გრძნობა;

• კომუნიკაციისა და გუნდური მუშაობის უნარი;

• სტრესულ გარემოში მუშაობის უნარი.